如果在1995年負責建造南丫Ⅳ號的財利船廠,能夠細閱圖則,發覺與船的結構不符,水密門消失,座椅不穩固,南丫海難不會導致39人枉死。
如果港燈在1998年申請將南丫Ⅳ號船艙加8.25噸鉛壓載物,海事處在2005年要求將壓載物升高10吋,驗船人員審批及檢驗船隻加壓載物時,能發現欠缺一道水密門,與原先圖則不符,南丫海難不會導致39人枉死。
如果港燈不是容許將運載員工上班下班的南丫Ⅳ號,改為欣賞國慶煙花演的觀光船;而船上又不是沒有足夠船員,沒有兒童救生衣,南丫海難不會導致39人枉死,當中有8名是兒童。
如果負責駕駛南丫Ⅳ號及海泰號的船長,在國慶煙花演當晚,有適當瞭望,以安全航速航行,正確使用雷達,發出警告訊號,採取正確及果斷行動避免撞船,南丫海難不會發生,不會有39人枉死。
如果兩艘船隻相撞,海泰號不是撞穿南丫Ⅳ號船尾,而船尾又不是欠缺水密門,即使發生海難,南丫Ⅳ號亦不會在短短兩分鐘之內沉沒,導致39人枉死。
如果負責審批圖則、驗船及監察海上安全的海事處,不是有法不依,敷衍塞責,接二連三犯錯,南丫Ⅳ號的種種結構和安全問題,早應被察覺,不會有39人因南丫海難而枉死。
只可惜上述不應該發生的事,全部都發生。若非今次撞船慘劇,把南丫Ⅳ號整個造船的混亂過程、海事處連串監管錯漏,以及港燈在管理船隻的各種問題暴露出來,市民亦不會知道整個海事制度存在已久的陋習和監管漏洞。
值得一提的是根據利潤管制計劃,港燈當年購買船隻的開支屬資本開支,每年可享有13.5%至15%的准許利潤。例如船隻購入價是1,000萬元,首年便可以賺取百多萬元准許利潤。港燈購買船隻用作運載員工,不但賺取准許利潤,還可以供員工家屬及朋友遊船河,一物多用,極之化算。然而,這個做法,又是否合情合理和合法呢?
過去一年,先後出現南丫海難、北角升降機斷鋼纜、海怡四級火消防栓失靈等事故,令人質疑整個公眾安全監管制度,到底出現甚麼問題。究竟是政府前線人手不足,是行政管理失當,抑或當中涉及貪污違規等問題,還望有關方面(不包括海事處)徹查,避免日後再出現類似慘劇。
2013年5月3日星期五
am730:經濟人看世界 - 滙控股份合併後又分拆
上文提到中華煤氣(003)喜愛派紅股,隱藏股價實際升幅。一些公司則喜愛分拆和合併股份,或者批股和回購股份,令股價出現顯著變動。投資者參考過往股價時,必須留意這些轉變,免得被誤導。
滙豐控股(005)在1991年4月時將4股合併為一股,股價由6.2元一股變成24.8元一股。之後滙控受惠於歐洲業務快速增長,股價不斷上升,到1999年6月股價高達300元一股。滙控於是分拆股份,一股拆成3股,股價由300元變成100元左右,方便投資者買賣。
滙控分拆股份後,股價到2007年11月升至150元以上,之後因美國次按問題和金融海嘯,股價大幅回落。到2009年3月2日,滙控宣布業績大倒退和供股集資,12股供5股,供股價是每股28元。滙控宣布供股前,股價是56.95元;宣布賤價供股後,股價自然應聲下挫,每股股價即時變得只值48.44元[(56.95元x12+28元x5)÷17] 。之後被有心人「質低」,在2009年3月9日低見33元一股,由最高位下跌近八成之多。
假設滙控股價是85元一股,17股總值1,445元,當中5股是供股得來,以28元供股價計算,成本是140元。1,445元減去140元,餘下1,305元便是另外12股的價股,每股是108.75元。換言之,只要投資者購入滙控時股價低於108.75元,兼且有供股,即使股價只得85元,依然在股價上沒有損失,兼且收了幾年股息。
作者曾任教理大,現為活道教育中心校監
活道教育中心 http://www.livingword.edu.hk
滙豐控股(005)在1991年4月時將4股合併為一股,股價由6.2元一股變成24.8元一股。之後滙控受惠於歐洲業務快速增長,股價不斷上升,到1999年6月股價高達300元一股。滙控於是分拆股份,一股拆成3股,股價由300元變成100元左右,方便投資者買賣。
滙控分拆股份後,股價到2007年11月升至150元以上,之後因美國次按問題和金融海嘯,股價大幅回落。到2009年3月2日,滙控宣布業績大倒退和供股集資,12股供5股,供股價是每股28元。滙控宣布供股前,股價是56.95元;宣布賤價供股後,股價自然應聲下挫,每股股價即時變得只值48.44元[(56.95元x12+28元x5)÷17] 。之後被有心人「質低」,在2009年3月9日低見33元一股,由最高位下跌近八成之多。
假設滙控股價是85元一股,17股總值1,445元,當中5股是供股得來,以28元供股價計算,成本是140元。1,445元減去140元,餘下1,305元便是另外12股的價股,每股是108.75元。換言之,只要投資者購入滙控時股價低於108.75元,兼且有供股,即使股價只得85元,依然在股價上沒有損失,兼且收了幾年股息。
作者曾任教理大,現為活道教育中心校監
活道教育中心 http://www.livingword.edu.hk
網誌:lampunlee.blogspot.com
am730 | 2013-05-03 |M28| 財經| 經濟人看世界| By 林本利
2013年5月2日星期四
壹週刊:中電 港鐵管理層薪酬超高
香港的公用事業公司,長久以來壟斷市場,賺取豐厚利潤。本地的公用事業公司受惠於政府政策,競爭壓力不大,利潤得到保障。個別公司知道可以將所有成本,包括董事及管理層薪酬,自動轉賬給用戶,自然十分慷慨,薪酬水平高得令人難以置信。
首先要談的是中電。這間公司過去兩年不斷恐嚇市民,說天然氣價格上漲,要大幅加價四成。去年中電業績倒退,稅後盈利由93億元下跌至83億元,倒退超過一成,但董事及管理層的薪酬竟然不跌反升,與業績背道而馳。
中電的董事會內共有八位非執行董事(包括主席米高嘉道理)、八位獨立非執行董事,以及三位執行董事。十六位非執董合共取得900多萬元酬金,較之前一年增加50多萬元,平均每人收取近60萬元。三位執行董事的薪酬合共4,450萬元,較之前增加接近200萬元。
去年中電首席執行官包立賢薪酬合共1,830萬元,但原來他不是中電最高薪酬的高層管理人員。負責澳洲業務的常務董事麥禮志,薪酬高達2,740萬元。去年中電澳洲的投資表現大倒退,盈利由29億元跌至16億元,麥禮志的薪酬顯然與業績脫。
此外,中電副主席阮蘇少湄及集團總監藍凌志二人合共收取超過2,000萬元,其中只有200萬元從非利潤管制計劃業務中支付。換言之,本地的電力用戶,每年要支付二人合共超過1,800萬元薪酬,這到底是否符合成本效益,負責監管中電的環境局實應仔細審核。
本地另一間電力公司電能(前稱港燈),過去十多年成功拓展香港境外業務,在澳洲及英國大舉投資。去年電能的業績及股價超越中電,稅後盈利達到97億元,當中超過一半的盈利來自非本地業務。電能整體業績較中電為優,在境外的業績更遠勝中電;但電能最高薪酬的五位管理人員合共收取4,400萬元,遠遠低於中電的8,280萬元。
煤氣公司去年盈利77億元,當中有26億元來自內地燃氣業務。煤氣公司最高薪酬的管理人員是陳永堅,負責開拓內地業務,去年共收取3,550萬元酬金,負責本地業務的關育材共收取1,530萬元酬金,二人的酬金大部分來自表現獎金。過去數十年,煤氣公司的股價一枝獨秀,長升長有,管理層的薪酬大致反映公司業績表現。
在此值得一提的是港鐵高層管理人員的薪酬。自從2000年上市後,港鐵(前稱地鐵)的薪酬便大幅上升,脫離公司業績表現。港鐵屬純「國企」,特區政府是大股東,依賴政府輸送利益(包括廉價土地、資金和顧問合約)才能生存。去年港鐵業績倒退13%,但高層管理人員薪酬仍有增無減。新上任的行政總裁韋達誠,薪酬高達1,210萬元,較他在美國紐約大都會運輸局工作時所賺的35萬美元(約273萬港元)年薪高出數倍。
港鐵董事局主席及高層管理人員的薪酬,遠高於由政府全資擁有的機管局。機管局在上個年度(截至2012年3月)稅後盈利達53億元,當中有一成盈利來自內地投資,股東資金回報率高達14%,遠高於地鐵的不足10%。港鐵發展境外業務多年,投入近200億元資金,但去年盈利不過6億元,回報率極低。港鐵管理層若不自我約束,繼續讓薪酬膨脹,只會惹來市民反感,逼使政府回購股份,改由政府全資擁有。
首先要談的是中電。這間公司過去兩年不斷恐嚇市民,說天然氣價格上漲,要大幅加價四成。去年中電業績倒退,稅後盈利由93億元下跌至83億元,倒退超過一成,但董事及管理層的薪酬竟然不跌反升,與業績背道而馳。
中電的董事會內共有八位非執行董事(包括主席米高嘉道理)、八位獨立非執行董事,以及三位執行董事。十六位非執董合共取得900多萬元酬金,較之前一年增加50多萬元,平均每人收取近60萬元。三位執行董事的薪酬合共4,450萬元,較之前增加接近200萬元。
去年中電首席執行官包立賢薪酬合共1,830萬元,但原來他不是中電最高薪酬的高層管理人員。負責澳洲業務的常務董事麥禮志,薪酬高達2,740萬元。去年中電澳洲的投資表現大倒退,盈利由29億元跌至16億元,麥禮志的薪酬顯然與業績脫。
此外,中電副主席阮蘇少湄及集團總監藍凌志二人合共收取超過2,000萬元,其中只有200萬元從非利潤管制計劃業務中支付。換言之,本地的電力用戶,每年要支付二人合共超過1,800萬元薪酬,這到底是否符合成本效益,負責監管中電的環境局實應仔細審核。
本地另一間電力公司電能(前稱港燈),過去十多年成功拓展香港境外業務,在澳洲及英國大舉投資。去年電能的業績及股價超越中電,稅後盈利達到97億元,當中超過一半的盈利來自非本地業務。電能整體業績較中電為優,在境外的業績更遠勝中電;但電能最高薪酬的五位管理人員合共收取4,400萬元,遠遠低於中電的8,280萬元。
煤氣公司去年盈利77億元,當中有26億元來自內地燃氣業務。煤氣公司最高薪酬的管理人員是陳永堅,負責開拓內地業務,去年共收取3,550萬元酬金,負責本地業務的關育材共收取1,530萬元酬金,二人的酬金大部分來自表現獎金。過去數十年,煤氣公司的股價一枝獨秀,長升長有,管理層的薪酬大致反映公司業績表現。
在此值得一提的是港鐵高層管理人員的薪酬。自從2000年上市後,港鐵(前稱地鐵)的薪酬便大幅上升,脫離公司業績表現。港鐵屬純「國企」,特區政府是大股東,依賴政府輸送利益(包括廉價土地、資金和顧問合約)才能生存。去年港鐵業績倒退13%,但高層管理人員薪酬仍有增無減。新上任的行政總裁韋達誠,薪酬高達1,210萬元,較他在美國紐約大都會運輸局工作時所賺的35萬美元(約273萬港元)年薪高出數倍。
港鐵董事局主席及高層管理人員的薪酬,遠高於由政府全資擁有的機管局。機管局在上個年度(截至2012年3月)稅後盈利達53億元,當中有一成盈利來自內地投資,股東資金回報率高達14%,遠高於地鐵的不足10%。港鐵發展境外業務多年,投入近200億元資金,但去年盈利不過6億元,回報率極低。港鐵管理層若不自我約束,繼續讓薪酬膨脹,只會惹來市民反感,逼使政府回購股份,改由政府全資擁有。
作者曾任教於理工大學,現為專欄作家及教育中心校監

活道教育中心 http://www.livingword.edu.hk
作者網誌:lampunlee.blogspot.com
壹週刊 | 2013-05-02|A004| 時事| 壹角度 By 林本利
活道教育中心 http://www.livingword.edu.hk
作者網誌:lampunlee.blogspot.com
壹週刊 | 2013-05-02|A004| 時事| 壹角度 By 林本利
2013年4月30日星期二
林氏力牆: 廉署地震 越揭越黑
近日審計署發表關於廉署的報告,當中只有數個段落提到兩次超支晚宴,由廉政專員「自己批自己」,以及透過分拆賬單,隱瞞超支情況。
誰不知這數個小段落,竟成為全份報告的焦點。報告發表後不久,《明報》連續多天鉅細無遺地報道廉署高層向內地官員送禮情況,踢爆廉署沒有將食品當作禮物。前廉政專員湯顯明上班遲到、愛午睡、愛飲酒,並與女友一同出席公費活動。
湯顯明出身公務員,理應清楚公務員行為守則;作為廉政專員多年,亦應熟悉防貪條例。報道若屬實,有關行為可能涉及公職人員行為失當,或意圖欺騙主事人等罪行。加上湯顯明退休後隨即當上政協委員,與富豪權貴平起平坐,自然令人懷疑他以公帑酬酢內地官員,以換取延後利益。
廉政專員身份地位特殊,直接向特首報。前特首曾蔭權接受富豪「海陸空」款待,要接受廉署調查。湯顯明由曾蔭權委任,兩者從昔日廉潔奉公的公務員,轉化成涉及貪污案件和愛與富豪打交道的政客,不禁令人搖頭嘆息。
回歸後特區政府本應成為示範單位,協助內地政府肅貪倡廉,以免貪污窒礙經濟發展,擴大貧富差距,造成社會不穩定。奈何本地高官及富商,反而仿效內地歪風,不少人先後捲入貪污案件。今次廉署地震不過是序幕,在梁振英改朝換代後,相信將有更多貪腐事件暴露在港人眼前。
作者曾任教於理工大學,現為專欄作家及教育中心校監
誰不知這數個小段落,竟成為全份報告的焦點。報告發表後不久,《明報》連續多天鉅細無遺地報道廉署高層向內地官員送禮情況,踢爆廉署沒有將食品當作禮物。前廉政專員湯顯明上班遲到、愛午睡、愛飲酒,並與女友一同出席公費活動。
湯顯明出身公務員,理應清楚公務員行為守則;作為廉政專員多年,亦應熟悉防貪條例。報道若屬實,有關行為可能涉及公職人員行為失當,或意圖欺騙主事人等罪行。加上湯顯明退休後隨即當上政協委員,與富豪權貴平起平坐,自然令人懷疑他以公帑酬酢內地官員,以換取延後利益。
廉政專員身份地位特殊,直接向特首報。前特首曾蔭權接受富豪「海陸空」款待,要接受廉署調查。湯顯明由曾蔭權委任,兩者從昔日廉潔奉公的公務員,轉化成涉及貪污案件和愛與富豪打交道的政客,不禁令人搖頭嘆息。
回歸後特區政府本應成為示範單位,協助內地政府肅貪倡廉,以免貪污窒礙經濟發展,擴大貧富差距,造成社會不穩定。奈何本地高官及富商,反而仿效內地歪風,不少人先後捲入貪污案件。今次廉署地震不過是序幕,在梁振英改朝換代後,相信將有更多貪腐事件暴露在港人眼前。
作者曾任教於理工大學,現為專欄作家及教育中心校監
2013年4月26日星期五
蘋果日報:學校斂財 錯不在學券制
最近審計署發表報告,指出在學券計劃下,有幼稚園向所屬辦學團體或關連人士,支付高於估價署評定的租金,差額每年高達百多萬元。又有幼稚園向家長收取巨額雜費,每年百多萬元,佔學費收入兩三成。甚至透過開設商業機構,將雜費「左手交右手」,每年賺取接近200萬元。
早於上世紀五十年代,經濟學家佛利民已提出學券制,讓家長自由選擇學校,用政府給予的學券支付學費。學校為了收取足夠學券可以經營下去,自然要提升教學質素,吸引家長報讀。
回 歸前港英政府引入直資制度,性質類似學券制,但由於限制學費不能多於資助額的三分二,故此只有約十間學校參加。回歸後特區政府推行母語教學,但容許直資學 校自由選擇教學語言,並將學費限額大幅調高,才令直資學校數目大增至70多間。到2002年,政府成立可持續教育基金,為有志進修的成年人提供資助,性質 亦類似學券制。
任何政府資助計劃都可能被人濫用,過去曾經發生集體騙取可持續教育基金的事件,兩年多前審計署亦披露過直資學校賬目上的混亂 情況。這些問題都不是出於學券制,而是出於人性的貪婪,校董會監管不力和學校賬目透明度不足。審計署的報告,在多方面認同學券計劃確實能提高教學質素和減 輕家長經濟負擔。
政府推行學前教育學券計劃時,要求辦學團體屬於非牟利機構或慈善組織,將私立辦學團體排拒於外。並且為學費設置上限,半日 制幼稚園每月最多只能收二千多元。這導致不少私立幼稚園為了加入計劃而轉為非牟利機構,甚至要調低學費,以符合計劃要求。結果「將貨就價」,裁減一些年資 較長的老師,影響學校的行政管理和教學質素。一些幼稚園,透過收取巨額雜費去彌補學費的不足。
政府推行學券計劃實在毋須理會辦學團體屬於哪類機構,是牟利抑或非牟利,學費是高抑或低。只要學校的資料高度透明,校董會有足夠代表性,家長知道學校的收支狀況,有多少金錢用作教學,有多少金錢是辦學團體及關連人士的利潤,自然會作出聰明的抉擇,毋須教育局官員操心。
倘若政府過度規管,便失去學券計劃的原意。結果只會迫使更多受歡迎的學校脫離計劃,減少家長的選擇和加重他們的經濟負擔,這對各方面都沒有好處。
早於上世紀五十年代,經濟學家佛利民已提出學券制,讓家長自由選擇學校,用政府給予的學券支付學費。學校為了收取足夠學券可以經營下去,自然要提升教學質素,吸引家長報讀。
回 歸前港英政府引入直資制度,性質類似學券制,但由於限制學費不能多於資助額的三分二,故此只有約十間學校參加。回歸後特區政府推行母語教學,但容許直資學 校自由選擇教學語言,並將學費限額大幅調高,才令直資學校數目大增至70多間。到2002年,政府成立可持續教育基金,為有志進修的成年人提供資助,性質 亦類似學券制。
任何政府資助計劃都可能被人濫用,過去曾經發生集體騙取可持續教育基金的事件,兩年多前審計署亦披露過直資學校賬目上的混亂 情況。這些問題都不是出於學券制,而是出於人性的貪婪,校董會監管不力和學校賬目透明度不足。審計署的報告,在多方面認同學券計劃確實能提高教學質素和減 輕家長經濟負擔。
政府推行學前教育學券計劃時,要求辦學團體屬於非牟利機構或慈善組織,將私立辦學團體排拒於外。並且為學費設置上限,半日 制幼稚園每月最多只能收二千多元。這導致不少私立幼稚園為了加入計劃而轉為非牟利機構,甚至要調低學費,以符合計劃要求。結果「將貨就價」,裁減一些年資 較長的老師,影響學校的行政管理和教學質素。一些幼稚園,透過收取巨額雜費去彌補學費的不足。
政府推行學券計劃實在毋須理會辦學團體屬於哪類機構,是牟利抑或非牟利,學費是高抑或低。只要學校的資料高度透明,校董會有足夠代表性,家長知道學校的收支狀況,有多少金錢用作教學,有多少金錢是辦學團體及關連人士的利潤,自然會作出聰明的抉擇,毋須教育局官員操心。
倘若政府過度規管,便失去學券計劃的原意。結果只會迫使更多受歡迎的學校脫離計劃,減少家長的選擇和加重他們的經濟負擔,這對各方面都沒有好處。
訂閱:
文章 (Atom)